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浙江中森環境技術有限公司
電焊工
工作地點 | 薪資待遇 | 4000-6500 | |||
發布時間 | 2020年3月30日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：20-45 | 招聘部門 | 鈑金車間 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 工作餐 8小時工作制 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
熟悉鈑金及不銹鋼焊接工藝要求，有兩年以上工作經驗，責任心強，工作細心，有焊接上崗證者優先。
普工/裝配/打包裝卸工作地點 | 金華市秋濱工業區 | 薪資待遇 | 3500-5000 | ||
發布時間 | 2018年3月31日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 8人 性別要求：不限 年齡要求：20-45 | 招聘部門 | 生產部 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:9 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 交通補貼 住房補貼 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務；
2、按工藝要求進行生產操作；
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務；
4、完成領導交辦的臨時工作。
任職資格：
1、18周歲以上，初中以上學歷；
2、1年以上生產制造型企業工作經驗；
3、有電工、焊工、車工、叉車經驗者優先考慮；
4、吃苦耐勞，有責任心。
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務；
2、按工藝要求進行生產操作；
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務；
4、完成領導交辦的臨時工作。
任職資格：
1、18周歲以上，初中以上學歷；
2、1年以上生產制造型企業工作經驗；
3、有電工、焊工、車工、叉車經驗者優先考慮；
4、吃苦耐勞，有責任心。
三維制圖員工作地點 | 薪資待遇 | 4000-6000 | |||
發布時間 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：22-35 | 招聘部門 | 技術部 | ||
專業要求 | 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:9 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 交通補貼 住房補貼 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1.熟練操作office等辦公軟件
2.有理工科背景者優先
3.熟練運用autocad、pro/e或solidworks
2.有理工科背景者優先
3.熟練運用autocad、pro/e或solidworks
檢驗調試員工作地點 | 薪資待遇 | 4000-6000 | |||
發布時間 | 2018年2月27日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：20-40 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 電工 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.7 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 交通補貼 住房補貼 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1.中專以上學歷，需有電工基礎，有工作經驗優先。
2.絕緣電阻、直流耐壓試驗和泄露電流的測量，接線組別的確定，變比的測量，基本的電氣調試。
3.具有良好溝通能力和團隊協作精神。
2.絕緣電阻、直流耐壓試驗和泄露電流的測量，接線組別的確定，變比的測量，基本的電氣調試。
3.具有良好溝通能力和團隊協作精神。
結構工程師工作地點 | 金華市婺城區秋濱工業區 | 薪資待遇 | 4000-6000 | ||
發布時間 | 2018年4月28日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：男 年齡要求：23-35 | 招聘部門 | 技術部 | ||
專業要求 | 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.55 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1.熟練運用autocad和solidworks；
2.熟悉鈑金加工工藝和結構設計；
3.具有良好溝通能力和團隊協作精神；
4.兩年以上工作經驗。
2.熟悉鈑金加工工藝和結構設計；
3.具有良好溝通能力和團隊協作精神；
4.兩年以上工作經驗。
銷售經理工作地點 | 薪資待遇 | 4000-8000 | |||
發布時間 | 2018年3月8日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 3人 性別要求：男 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 銷售部 | ||
專業要求 | 銷售、電子商務 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.7 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 交通補貼 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、一年以上的銷售經驗。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。
區域銷售經理工作地點 | 薪資待遇 | 4000-10000 | |||
發布時間 | 2018年3月9日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 3人 性別要求：不限 年齡要求：28-40 | 招聘部門 | 銷售部 | ||
專業要求 | 銷售、電子商務 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:9 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 生日禮金 交通補貼 住房補貼 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、二年以上的銷售經驗。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。
銷售助理工作地點 | 薪資待遇 | 2800-3800 | |||
發布時間 | 2017年7月3日 | 招聘有效期 | 2020年6月14日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：女 年齡要求：25-35 | 招聘部門 | 銷售部 | ||
專業要求 | 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:9 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 交通補貼 住房補貼 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、有一定的銷售知識。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。
2、做事認真踏實，工作積極進取，有較強的學習能力和親和力，敢于接受挑戰。
3、具有優秀客戶溝通能力和團隊協作精神，具有極強的實現個人價值的欲望。
4、具有工業產品從業經驗或理工科背景者優先。